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Las hipotecas constituidas sobre viviendas y la venta de casas volvieron a disminuir durante el mes de abril, siguiendo la tónica de la desaceleración que sufre el sector, datos que también afectan a los promotores que cada vez inician la construcción de menos inmuebles.
El Euríbor, indicador al que se referencian la gran mayoría de las hipotecas en España, cerrará junio en el 5,3% a falta de sólo dos referencias diarias para acabar el mes, y marcará su récord histórico desde que nació en enero de 1999.
Entre los datos presentados destaca que en los últimos cinco años
el número de alumnos de la Fundación Laboral ha aumentado un 121%
El Patronato de la Fundación Laboral de la Construcción -órgano supremo de gobierno de la Fundación, compuesto por 52 miembros- ha aprobado, hoy en Madrid, las cuentas y el informe de gestión correspondientes al año 2007, y ha presentado la Memoria de Actividades de dicho ejercicio.
La reunión comenzó con las intervenciones del presidente de la Fundación, Juan F. Lazcano, y de sus vicepresidentes, Fernando Serrano (Fecoma-CC.OO.) y Manuel Fernández ‘Lito’ (MCA-UGT).
Lazcano destacó ‘la gran actividad de la Fundación Laboral durante el año 2007 y la importancia que en dicho año tuvo la aprobación y entrada en vigor de la Ley reguladora de la subcontratación y del IV Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción, así como la subida de la cuota empresarial a la Fundación’.
A continuación, Manuel Fernández ‘Lito’ comentó que ‘en este año se van a comprobar los primeros resultados positivos de dicha normativa aprobada en 2007 y subrayó la importancia de los Registros de Empresas Acreditadas, tal como establece la Ley de la subcontratación, como un elemento que redundará en la lucha contra la siniestralidad’.
Por su parte, Fernando Serrano hizo especial hincapié en ‘la necesidad de incrementar los esfuerzos para acelerar el proceso de implantación de la Tarjeta Profesional de la Construcción (TPC), sobre todo si queremos alcanzar el reto de su implantación total antes del 31 de diciembre de 2011’. Asimismo, Serrano destacó el elevado número de accidentes que sigue registrando la construcción: ‘En lo que va de año ya han muerto 134 trabajadores del sector y ha habido 1.300 accidentes graves o muy graves’.
Memoria 2007
El director general de la Fundación Laboral, Enrique Corral, presentó el informe de actividades del año pasado, recogido en la ‘Memoria 2007’, que acaba de ser editada, y que en los próximos días será distribuida y podrá ser descargada desde este portal.
Entre los datos más relevantes presentados por el director general, destaca que en los últimos cinco años el número de alumnos de la Fundación Laboral ha aumentado un 121%.
Tal como se desprende de dicha Memoria de Actividades, en el año 2007, más de 66.000 trabajadores del sector de la construcción recibieron formación a través de algún curso impartido por la Fundación Laboral de la Construcción. Más de 63.000 lo hicieron a través de los planes de formación continua, mientras que casi 3.000 realizaron cursos de formación ocupacional dirigidos a desempleados.
En lo que se refiere al área de Seguridad y Salud laboral, durante el año pasado, un total de 44.500 trabajadores del sector se formaron en cursos relacionados con la materia, organizados por la Fundación Laboral. De ellos, unos 23.000 realizaron cursos de Aula Permanente de Prevención, lo que significa un 55% más que en el año anterior.
Desde el 1 de junio
• Ambas entidades crean una Cátedra sobre Seguridad laboral en la industria, la construcción y los lugares de trabajo para estudiantes de Ingeniería Industrial en España
• Coinciden en que las cifras de accidentalidad laboral, sobre todo en la construcción, exigen contar con profesionales cada vez más expertos en la prevención
Madrid, 24 de junio de 2008; La Universidad Politécnica de Madrid, a través de la Escuela Técnica Superior de Ingenieros Industriales, y Lafarge Cementos han firmado un convenio de colaboración para la creación de la ‘Cátedra de Seguridad Lafarge Cementos’, destinada a la investigación y a la formación de los estudiantes de Ingeniería Industrial en materia de gestión de la Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales.
El acuerdo contribuirá a fomentar la cultura de la Seguridad entre los futuros profesionales y a luchar contra la siniestralidad laboral. Así, a partir de este curso académico, Lafarge Cementos desarrollará actividades conjuntas con la Escuela Técnica Superior de Ingenieros Industriales de la
UPM, tanto educativas como de soporte científico y tecnológico, relacionadas con la prevención de accidentes y enfermedades profesionales en los procesos industriales, la construcción y los lugares de trabajo.
Desde la Cátedra se promoverán programas de formación específicos en seguridad y prevención de accidentes y enfermedades profesionales, incluyendo la realización de prácticas remuneradas para alumnos en las instalaciones de Lafarge Cementos, además de impulsar la investigación en este campo.
Cátedra sobre Seguridad laboral para estudiantes de Ingeniería Industrial
La ‘Cátedra de Seguridad Lafarge Cementos’ es una iniciativa pionera desarrollada para alumnos de Ingeniería Industrial en España. Su objetivo es contribuir a su formación en Seguridad en los procesos industriales, en la construcción y en los lugares de trabajo a través de la docencia, el análisis y la investigación. No en vano, los ingenieros industriales desempeñan cargos que implican un conocimiento exhaustivo de esta materia a lo largo de su vida profesional.
La Universidad Politécnica de Madrid realiza un notable esfuerzo para dar una respuesta eficaz a la siniestralidad laboral y para incorporar la cultura de la prevención de riesgos laborales en la formación de sus estudiantes que, en el futuro ocuparán puestos de responsabilidad en los sectores mencionados. Con este objetivo se inculca la cultura preventiva entre los futuros ingenieros y se fomenta el desarrollo de su actividad mediante buenas prácticas que contribuyan a atenuar o eliminar los accidentes laborales.
‘Son conceptos que la Politécnica de Madrid, explica su rector, Javier Uceda, integra en la formación de los cerca de 4.000 ingenieros que cada curso académico se titulan por esta Universidad. Además de aportar los conocimientos específicos de la profesión, subraya, también es necesario formar a los estudiantes en ‘conceptos transversales’, como la sostenibilidad o la ‘seguridad y salud en el trabajo’’.
A ello la UPM, como institución generadora de conocimiento que aloja un elevado número de docentes, estudiantes y personal de administración y servicios, ha sumado la puesta en marcha de un modélico Plan Específico en la prevención de riesgos.
Proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables
Lafarge Cementos, empresa que produce y vende cemento y servicios para la construcción en España desde 1901, promueve está iniciativa en el marco de su firme política en materia de Seguridad y Salud laboral. La empresa cuenta con un Sistema de gestión de la Seguridad de sus trabajadores basado en la participación de toda la plantilla con un plan de formación en riesgos específicos de cada puesto de trabajo pionero a nivel internacional.
Según su Director General, Jean Martin-Saint-Léon: ‘Proporcionar unas condiciones de trabajo seguras y saludables a todas las personas relacionadas con nuestra actividad y prevenir cualquier accidente es para nosotros un valor fundamental. A ello dedicamos numerosos recursos materiales y humanos. Con la creación de esta Cátedra, coincidiendo con la celebración mundial del Primer Mes de la Seguridad en nuestra empresa, damos un paso más y ponemos nuestra experiencia y recursos al servicio de la formación de los futuros profesionales de los sectores industrial y de la construcción esperando contribuir así a la lucha contra la siniestralidad laboral’.
Jesús Félez Mindán, director de la ETSII-UPM, que albergará la sede de la Cátedra, valora positivamente la colaboración con Lafarge Cementos. ‘Ambas entidades -afirma- coincidimos en que las actuales cifras de accidentalidad, sobre todo, en el sector de la construcción, hacen necesario contar con profesionales cada vez más expertos en materia de Seguridad. Que Lafarge Cementos quiera contribuir con su experiencia en este ámbito a la formación de nuestros alumnos es para nosotros muy satisfactorio.’
VIII Jornada DIP 2008 ‘Project management en tiempos de cambio’
La sociedad Testa Inmuebles en Renta, perteneciente al grupo Sacyr Vallehermoso (SyV), ha celebrado su junta general de accionistas, en la cual se han aprobado las cuentas anuales del ejercicio 2007, la gestión del consejo de administración y la ratificación de las retribuciones del consejo. Sobre la aplicación de los resultados de 2007, la junta respaldó el pago el próximo 1 de julio de un dividendo complementario bruto de 0,143 euros por acción, que se une al ya abonado a cuenta por el mismo importe.
Además, la junta ha ratificado el nombramiento por cooptación del consejero
ejecutivo Daniel Loureda López, actual consejero delegado de Testa, y ha
reelegido como consejeros dominicales por un periodo de cinco años a Luis
Fernando del Rivero Asensio, José Manuel Loureda Mantiñán, Pedro del Corro
García-Lomas, Francisco Javier Pérez Gracia y Vicente Benedito Francés.
El presidente de Testa, Fernando Rodríguez-Avial, recordó a Pedro Gamero
del Castillo, “gran amigo y compañero”, fallecido en el año 2007 y que fue
presidente de Testa desde 2003 a 2007. En su intervención ante los
accionistas, Rodríguez-Avial manifestó que “Testa va a continuar su estrategia
de creación de valor y generación de fondos basada en tres pilares: buenos
edificios, buenos inquilinos y buenos contratos”.
El presidente de Testa destacó los más de 50.000 metros cuadrados de oficinas comercializados en el año 2007 por Testa y las inversiones en curso como la Torre SyV en el Paseo de la Castellana y una nueva residencia de tercera edad en Barcelona que se ha puesto ya en explotación. “El bajo ratio de deuda sobre valor de activos, las plusvalías latentes de 1.779 millones de euros y la escasísima morosidad hacen que Testa vea el futuro con tranquilidad”, aseguró Fernando Rodríguez-Avial.
El presidente del Banco Central Europeo (BCE), Jean-Claude Trichet, aseguró ayer que esta institución continúa en ‘alerta’ por la elevada inflación en la zona euro y reiteró que ‘es posible’ que adopte una subida de los tipos de interés en julio para atajarla.
‘Los riesgos para la estabilidad de precios se han intensificado en los últimos meses’, subrayó Trichet en su comparecencia trimestral ante el Parlamento Europeo.
Según los cálculos de la autoridad monetaria, la inflación seguirá alta bastante tiempo, antes de moderarse gradualmente a lo largo de 2009.
Jean-Claude Trichet indicó que, como ya dijo el pasado 5 de junio, tras el consejo de gobierno del Banco que decidió mantener los tipos de interés en la eurozona en el 4%, ‘es posible una ligera subida’ de las tasas en la próxima reunión, el 3 de julio.
Negó haber anticipado una serie de ‘subidas encadenadas’ y dejó claro que el organismo que dirige ‘nunca compromete’ su actuación posterior.
El BCE está ‘determinado’ a garantizar el ‘anclaje firme de las expectativas de inflación a largo plazo’, en torno a la cifra del 2%, en cumplimiento del mandato que le encomiendan los tratados de la UE, subrayó Trichet.
‘Las cifras son las cifras’, agregó el presidente de la autoridad monetaria europea, que recordó que, según las últimas previsiones del Banco, la inflación en la zona euro se mantendrá este año entre el 3,2% y el 3,6% y el próximo entre el 1,8% y el 3%.
A su juicio, ‘esto no es satisfactorio, ni para nosotros ni para los ciudadanos’.
Destacó que el control de los precios ‘es un requisito esencial’ para impulsar el crecimiento económico y la creación de empleo, y también para proteger a los sectores más pobres de la población.
Mostró especial preocupación por los posibles efectos ‘de segunda ronda’ de la inflación -el contagio de las subidas a otros precios y salarios-, y pidió un esfuerzo a todos los agentes económicos en ese sentido.
Advirtió de que el riesgo de una ‘espiral inflacionista’ es ‘agudo’, sobre todo en aquellos países y sectores en los que el aumento de los salarios está vinculado a las subidas de precios.
En cuanto a las causas detrás del aumento de los precios, se refirió al fuerte encarecimiento del petróleo y los alimentos.
Existe un desajuste claro entre la oferta y la demanda de crudo en el mundo, pero restó importancia a posibles movimientos especulativos en este mercado.
Jean-Claude Trichet insistió en que la zona euro cuenta con ‘cimientos sólidos y no sufre de grandes desequilibrios’, pero recalcó que las perspectivas de crecimiento siguen rodeadas de incertidumbre, por el riesgo de mayor impacto de las turbulencias financieras, así como de subidas adicionales del petróleo y los alimentos.
También se refirió a la fortaleza del euro frente al dólar y, tras reiterar la importancia de mantener la ‘disciplina verbal’ en este ámbito, aludió a las declaraciones de las autoridades estadounidenses sobre su interés en contar con un dólar fuerte.
Jean-Claude Trichet se vio obligado a defenderse de los ataques de los eurodiputados sobre la falta de transparencia en el funcionamiento del BCE.
Consideró más que suficiente la actual difusión de información y rechazó frontalmente la posibilidad de publicar las actas de las reuniones de los órganos de gobierno de la institución, como hace la Reserva Federal estadounidense.
Aseguró que los miembros del consejo de gobierno ‘estamos unidos’ y consideró que buscar diferencias entre las opiniones de los miembros ‘no es el enfoque adecuado’.
Apuntó, no obstante, que ‘podemos discutirlo de nuevo cuando la UE cuente con una estructura federal’.
El presidente de la Asociación Hipotecaria Española (AHE), Gregorio Mayayo, advirtió ayer de que la morosidad del crédito hipotecario se situará en el entorno del 2% a finales de año, casi el triple que el 0,72% de 2007, a consecuencia de la crisis que ‘a todas luces’ está empezando a sufrir la economía española.
Atisreal, filial de BNP Paribas, ha anunciado que está asesorando a Lionbridge, compañía líder de servicios de globalización y comprobación técnica, en la búsqueda de su nueva sede en Madrid. Lionbridge ha solicitado a Atisreal la búsqueda de un espacio de unos 2.000 metros cuadrados para ubicar sus nuevas oficinas en la capital. Atisreal además se encargará de la comercialización del local donde se encuentra la sede actual de la compañía, situada en la calle Orense de Madrid.
‘En lo que llevamos de año, ya hemos asesorado a más 60 empresas en la localización del espacio más adecuado para su negocio’, comenta Alberto Larrazabal, Director de Agencia de Atisreal. ‘Nos enorgullece que empresas como Lionbridge confíen en nosotros a la hora de seleccionar el lugar idóneo para su nueva sede’.
Acerca de Lionbridge
Lionbridge Technologies, Inc. (NASDAQ: LIOX) es un proveedor líder de servicios de globalización y comprobación técnica. Lionbridge combina recursos internos y externos de todo el mundo con metodologías de gestión de programas de valor demostrado para actuar como colaborador externo durante todo el ciclo de vida del contenido y el producto del cliente, desde el desarrollo a la globalización, pasando por la comprobación técnica y el mantenimiento. Organizaciones mundiales de todos los sectores confían en los servicios de Lionbridge para incrementar su cuota en los mercados internacionales, acelerar la adopción de contenidos y productos globales, y mejorar la rentabilidad de las inversiones realizadas en aplicaciones empresariales y sistemas de IT. Lionbridge, cuya sede central se encuentra en Waltham, Massachusetts (EE.UU.), mantiene centros de soluciones en 26 países y presta sus servicios con los nombres de marca Lionbridge® y VeriTest®.
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